05:00 EDT Thứ năm, 20/06/2013
Công ty Than Hòn Gai là đơn vị sản xuất có gần 6.000 lao động, diện quản lý rộng gồm, 6 đơn vị trực thuộc, khai trường sản xuất lại nhỏ lẻ và không tập trung. Điều này tạo nên những khó khăn trong công tác đảm bảo an toàn lao động. Tuy vậy, nhờ lãnh đạo Công ty xây dựng và triển khai nhiều biện pháp quyết liệt nâng cao nhận thức, kỹ năng về an toàn cho người lao động cũng như áp dụng các chương trình an toàn phù hợp đã giúp Công ty luôn chủ động kiềm chế, giảm thiểu thành công số vụ TNLĐ và hậu quả mà nó gây ra. Được biết, văn hoá an toàn đã được Than Hòn Gai manh nha xây dựng từ khá lâu, đến nay đang thực hiện bài bản, khoa học và mang lại những kết quả thiết thực, là động lực quan trọng giúp Công ty duy trì tốc độ tăng trưởng cao, ổn định, luôn hoàn thành vượt mức kế hoạch SXKD hàng năm.
Nhằm đảm bảo khai thác Than - Khoáng sản theo hướng sản xuất sạch hơn, thân thiện với môi trường, trong những năm qua, Tập đoàn Vinacomin đã chủ động đầu tư xây lắp nhiều công trình bảo vệ môi trường với công nghệ hiện đại, giá trị hàng trăm tỷ đồng.
Nhằm hạn chế thấp nhất những thiệt hại gây ra trong mùa mưa bão năm nay, Tập đoàn Vinacomin đã chỉ đạo các đơn vị thực hiện nhiều phương án cụ thể. Đồng thời, các đơn vị cũng đã có sự chủ động thực hiện các công trình, hạng mục phòng chống mưa bão. Dưới đây là những ghi nhận về công tác này tại Tập đoàn và một số đơn vị trước mùa mưa.
Trọn đời ông giảng dạy và nghiên cứu khoa học về ngành Than. Ông có nhiều công trình khoa học có giá trị được ứng dụng trong các lĩnh công nghệ khai thác, áp lực mỏ hầm lò, tin học ứng dụng, bảo vệ môi trường trong khai thác mỏ… tại vùng Quảng Ninh, ông cũng là Hội viên chi hội Nhà báo Tạp chí Vinacomin. Đó là GS.TSKH Lê Như Hùng, trường Đại học mỏ - Địa chất Hà Nội.
Khi được hỏi về phong trào thi đua lao động, ông Phạm Công Lộc, Chủ tịch đoàn, Phó Giám đốc Công ty Cổ phần Cơ khí và thiết bị áp lực - VVMI nói ngay: “Nhiều tổ đội có thành tích cao lắm, nhưng điển hình có thể nói đến tổ Hàn, thuộc phân xưởng Cơ khí”. Nói rồi, ông dẫn chúng tôi xuống tham quan phân xưởng.
Đúng ngày kỷ niệm thành lập Đảng lần thứ 39 (03/02/1969), Báo Nhân Dân, cơ quan Trung ương của Đảng công bố bài viết "Nâng cao đạo đức cách mạng, quét sạch chủ nghĩa cá nhân" của Chủ tịch Hồ Chí Minh với bút danh T.L. Sau tác phẩm đó, cho đến ngày ra đi mãi mãi, Hồ Chủ tịch còn viết một số tác phẩm nữa nhưng thiết nghĩ đây là tác phẩm về đạo đức cách mạng quan trọng nhất cuối đời của Người, là một di huấn tư tưởng có giá trị lý luận và thực tiễn hết sức quý giá và sâu sắc mà Người đã để lại cho Đảng ta, nhất là đối với công tác xây dựng Đảng cầm quyền trong điều kiện kinh tế thị trường hiện nay.
Mùa hè, mùa của du lịch, của gió phóng túng, của nắng ngập tràn, của những bãi biển cát trắng trải dài. Nhưng ở kỳ này, Tạp chí muốn giới thiệu đến quý độc giả hai địa điểm “trên núi” để bạn khám phá. Biết đâu đây lại là một gợi ý hay cho các đơn vị tìm một địa điểm đẹp, thích hợp để đưa người lao động của mình đến nghỉ ngơi, điều dưỡng.
Có thể nói, nhiệm kỳ VIII (2010 - 2012) Công đoàn Công ty Kho vận và Cảng Cẩm Phả - Vinacomin đã hoàn thành tốt vai trò, chức năng, nhiệm vụ của mình, quan tâm đúng mức đến lợi ích của CNVC, góp phần cùng chuyên môn ổn định việc làm, thu nhập và không ngừng cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho người lao động. Chất lượng hoạt động Công đoàn và phong trào công nhân viên chức đạt kết quả cao, hình thức hoạt động được đổi mới.
Nói đến nghề làm than là người ta nói đến nghề "nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm". Trong đó, theo quan sát của người viết bài này, thợ lò, người trực tiếp khai thác ra than dưới lòng đất và người thợ sàng tuyển than ngoài trời có lẽ là nặng nhọc, vất vả nhất. Vì thế, sự quan tâm đến hai đối tượng này được ngành Than đặc biệt chú ý. Tuy vậy, xét cho công bằng, thợ lò được ưu tiên hơn, còn thợ sàng tuyển than ngoài trời thì tùy vào điều kiện, hoàn cảnh của đơn vị, tự đơn vị tìm cách giúp đỡ họ là chủ yếu.
Công ty than Hồng Thái là đơn vị sản xuất than hầm lò lớn nhất Công ty than Uông Bí. Tuy nhiên, về sản lượng, doanh thu và những điều kiện về sản xuất, về cơ sở vật chất v.v. chưa thể bằng các đơn vị giàu truyền thống như Than Vàng Danh, Than Mạo Khê, Than Mông Dương …Vậy mà, những năm gần đây, nhiều thợ lò xin chấm dứt hợp đồng ở các đơn vị khác, về “đầu quân” cho Hồng Thái.
